Entreprise familiale
Si vous avez la chance de posséder une entreprise et de travailler en famille, vous n’êtes pas sans savoir que certaines difficultés peuvent parfois se présenter. C’est pourquoi, aujourd’hui nous vous proposons des conseils qui pourront vous aider à maintenir une entreprise prospère pour encore quelques générations.
La communication au sein de votre entreprise familiale
Nos premières recommandations n’ont aucun lien direct avec la gestion financière, mais elles nous paraissent essentielles à aborder.
Travailler en famille, c’est souvent travailler avec plusieurs générations et visions. Conflits générationnels, visions différentes du monde du travail, manque de souplesse et d’ouverture aux nouvelles idées de la part des anciennes générations dans l’entreprise, et bien d’autres points encore, peuvent ralentir la croissance de votre entreprise.
Notre premier conseil est donc le plus simple de tous: ne négligez pas la communication!
L’échange est important, et le fait d’être une famille devrait permettre d’instaurer une bonne communication dès le départ.
Formation de la relève de votre entreprise familiale
Pour les fondateurs, ou pour ceux qui sont à la tête de l’entreprise actuellement: ne négligez pas la formation de votre relève. Déléguer est ardu, surtout lorsqu’on est habitué de tout gérer soi-même. Si vous souhaitez voir votre entreprise s’épanouir même après votre départ à la retraite, il faut que votre successeur soit préparé!
Une succession préparée
Passons maintenant à ce qui touche à l’aspect financier, celui qui nous intéresse le plus.
Nous évoquions les conflits générationnels plus haut, mais ne négligez pas non plus les conflits de succession qui peuvent émerger. Il n’est malheureusement pas rare que plusieurs successeurs d’une entreprise entrent en conflit au moment de la succession. C’est pour cela qu’il est primordial que vous prépariez en amont la succession. Votre conseiller financier peut vous guider dans la redistribution des actifs, vous proposer des placements pour chacun de vos successeurs et vous accompagner dans la gestion de votre portefeuille.
Méfiez-vous d’un capital limité
Enfin, nous vous conseillons de vous méfier d’un capital limité. Comme toutes entreprises, même si la vôtre est familiale, il y a des actionnaires que vous devez satisfaire, qu’ils fassent partie de votre famille ou non. C’est pourquoi il ne faut pas négliger les placements financiers personnels qui pourront vous permettre de rebondir si malheureusement votre entreprise connaît des difficultés, ou bien qui pourront vous aider pour les frais de succession de l’entreprise.
La Clinique Financière est là pour vous conseiller et vous accompagner au mieux, pour votre avenir financier et celui de votre famille!